4月20日，我院第六届职工代表大会暨第十三届工会会员代表大会在龟湖饭店5楼多功能厅隆重召开。医院领导班子及 134名职工代表、 36名列席代表、特邀代表满怀豪情，会聚一堂，共商医院改革发展大计并推选出了第六届职工代表大会委员会委员、工会主席余颖聪、专职副主席单秋月、经审主任姚漫。大会经认真审议，并一致同意通过了《医院工作报告》、《医院财务工作报告》、《医院工会工作报告》及《工会经审工作报告》。

上午8点，第五届工会主席徐斯拉主持召开简短的预备会议后，由大会秘书长蔡志翔宣布会议开幕并主持会议，工会委员吴厉锋致开幕词，院党委副书记赵翚致贺词。院长余建敏作《医院工作报告》、阮国模副院长作《医院财务工作报告》、第五届工会主席徐斯拉作《医院工会工作报告》、徐昌年同志作《工会经审工作报告》。

余院长的报告全面、客观、实事求是地总结了2012年的医院工作，肯定了全院职工所做出的成绩。2012年全院干部职工在以余建敏院长为首的院党政领导班子的带领下，齐心协力、团结拼搏、真抓实干、开拓创新，较好地完成了各项发展目标和工作任务：医院积极稳妥推进公立医院改革，落实了多项便民惠民措施；进一步强化了党风廉政建设责任制，推进了各项工作落实；医院运营情况良好，职工收入有所提高；两个基建项目稳步推进；进一步提高了医疗质量、确保了医疗安全；不断加强人才管理，科研教学水平得到了显著提升；成立了温州职业健康检查与职业病诊断中心；进一步加强了妇幼保健工作等。余院长还分析了当前存在的主要困难与问题，并提出了2013年度重点工作思路。2013年对我院来说，是百年院庆的大喜之年；也是实现两院一中心愿景的关键年。余院长指出要顺利完成2013年工作目标和任务，我们必须下硬功夫，花大力气，希望全院干部职工一定要以高昂的斗志锐意进取，以饱满的热情奋勇前进，不断深化内涵建设，创新管理模式，拓宽医疗服务市场，促进医院的全面可持续发展，奋力实现我院发展史上的新跨越！

下午，大会进行了分组讨论，代表们本着对医院负责，对职工负责的态度，认真探讨医院建设和发展的经验与教训，纷纷就我院的人才管理和培养、规范化管理、医院文化建设、优质服务、员工福利等建言献策。各代表团团长依次就代表团讨论和审议的情况向大会进行了汇报。大会认为，2012年在我院党政领导班子的正确领导下，我院紧紧围绕公立医院改革任务，以发展为主题，以结构调整、持续改进为动力，突出服务，突出质量，突出重点，突出特色，开拓创新，狠抓落实，全院干部职工团结协作，奋力拼搏，较好地完成了全年的工作任务，获得了社会效益和经济效益双丰收。大会认为，余建敏院长的医院工作报告对过去一年的工作回顾是客观的，实事求是的。所制定的2013年的工作目标和任务是切实可行。阮国模副院长的财务工作报告详实而清晰，并对今后的医院运营提出了建设性的建议。大会认为五年来，本院工会在医院党委和上级工会的领导下，坚持科学发展观，坚持以医院改革发展为中心，坚持把维护医院整体利益与维护职工利益相结合，充分发挥了工会服务职工的作用、取得了显著的成绩。工会关心职工生活、主动积极做好帮扶工作；积极开展丰富多彩的文体活动，活跃了职工的生活，并能尽职尽责出色地完成医院布置的各项工作。工会徐斯拉主席对五年的工会工作的总结详实而客观。大会号召，全院广大职工要认真贯彻职工代表大会的精神，抓住机遇，乘势而上，跨越创新，要致力于医疗、服务质量的持续改进和提高，把我院办成患者满意、政府放心、职工热爱的三级甲等现代化医院。代表们一致表示要主动迎接新的挑战，脚踏实地地做好本职工作，回去后动员并带领广大职工群众，同舟共济、迎难而上、勇于面对新的竞争和挑战，为实现医院提出的2013年的工作任务、目标和两院一中心愿景而努力奋斗!

    大会通过了根据《工会法》、《中国工会章程》和中华全国总工会《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费委员会的若干规定》制定的“第六届职工代表大会暨第十三届工会会员代表大会选举办法”。职工代表以无记名投票的形式选举出了新一届的工会委员会和经审会，并由新一届工会委员会和经审会推选出新一届的主席、专职副主席、经审主任，随后新任工会主席余颖聪代表新一届工会委员会讲话，并承若新一届工会委员会将会发扬光大上一届委员会一心为职工服务的工作作风，进一步落实工会必须服务职工的职能，并在职工与医院领导之间起到桥梁和纽带的作用。

最后新任工会主席余颖聪致闭幕词。大会圆满完成了各项预定的议程，在雄壮的《国际歌》声中闭幕。（蔡志翔）